そこで質問なのですが、セブンイレブンの契約条件として、そのセブンイレブンオーナーになった場合他の仕事をしてはならないというような規約があると聞いたことがあります。 実際のところはどうなのでしょうか? 実際その方は自分の他の事業に関しては奥さんに肩書上社長にしていて、社員などには「自分が社長であり、嫁は役員にすぎない」と豪語しています。 もし、規約違反だとして、これがセブンイレブンにバレてしまった場合どのような不利益が起き得るのかも合わせて回答頂けると助かります。 お手数ですが、知恵のある方ご回答の程、よろしくお願いします。補足別の事業としてではなく、その方は別の会社としてセブンイレブンと会社をやっています。 言葉足らずで申し訳ありません。 引き続きよろしくお願いします。
たしか『事業を複数行ってはいけない』ではなく、『複数の会社を経営してはならない』だった気がします。 フランチャイズのコンビニは大体オーナーが小さい会社で経営しているのがほとんどですが、内容的にはその会社で7-11の経営と、別の事業をやるのはOKですが、別の会社を立ち上げるのはNGだった気がします。
セブンイレブンFC契約の規約に独占禁止法になるようなことは書かれてませんよ。 加盟店を契約してる社長でありセブンの従業員ではないんです。 コンビニ企業の別のところと契約はしてはならないような事は書いてありますが全く別物です。 社長ですので4社持ってても可笑しくないと思います。
自分の周りの 不動産屋、クリーニング屋、酒屋の オーナーが セブンイレブンのオーナーも やってますけど 何か問題有るんですかね? 逆に問題有るなら やらないと思いますけど。
面接では学生時代に頑張ったことを伝えましょう。その際には改題解決能力や行動力をアピールしましょう。 課題を発見して、既存の発想力にとらわれない、新しい考え方を...
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
株式会社セブン-イレブン・ジャパンの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
自分の部門ではレジと担当売場の品出しなどが主な仕事。自分の売場を任せてもらえるので、商品が売…続きを見る
入社する際に、地域正社員と一般の社員を選ぶことができ、1年目から月二万円程度の給与差が生じる…続きを見る
中途採用の調理師は、自由度は非常に高いです。勤務していた施設は店舗責任者が若い栄養士だったの…続きを見る
歴の長いパートさんが多い店舗では、新人社員として立場だけは上だが知識は浅い存在としては、指示…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社セブン-イレブン・ジャパンを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。