会社次第だと思いますよ。ちなみに、違う企業の同じくアパレルの契約社員です。 ただ、契約社員でも退職金無しと労働組合未加入なだけで、あまり変わりませんし、都内など地域によっては会社雇用の派遣社員のスタッフも実は多いいんですよ! 有休、育休、特別手当、交通費などきちんとついてます。 ちなみに、店長も契約社員や派遣社員の方もおりますよ。
会社によって販売職は契約社員にしてる会社とかあるし、何年経ったら?とかいう決まりすらない場合がほとんどですよ。 働き続けても正社員にしてもらえない会社も多いです。アパレル系の会社だと思うんですが、本社採用は新卒のみとかいう会社も多いですから、本社に電話か何かして問い合わせるのが一番確実な答えをもらえると思います。
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