弊社も朝打刻したときから分単位で発生しますが、朝残業という概念がある会社の方がずっと少ないと思います。 旦那さんの会社は無駄なダラダラ残業の徹底排除を目指してるのでしょうね。未払いはダメだけど、考え方は正しいと思います。 ブラックと呼ぶのは、そのシステムでありながら、時間内には到底終わらない業務量を日常的に割り振る場合かなと思います。 申請が必要なら、時間になったらとっとと切り上げて帰れば良いので。
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