東証プライム、スタンダード上場のメーカーにおける大卒総合職には、確かに優秀な人材が多い傾向にあります。これは、一流企業への就職を目指す学生の中には優秀な人材が多いためです。また、企業側も採用選考で厳しく選別を行い、優秀な人材を採用する努力をしています。ただし、優秀さは個々の能力やスキルだけでなく、その企業の文化や価値観に合致しているかも重要な要素となります。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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