- 解決済み
4月に入った職場を転職するか、我慢するかで悩んでいます。原因は社風と配属先の相性です。 現職…正社員 プライム上場企業 サービス(接客事務) 売上高300億以上 月給22万(評価で昇給)
完全週休二日制(日+任意の平日) 《休日・福利厚生》 ボーナス年2回 年休115日 夏期、年末年始、年次有給、慶弔休暇 社会保険完備 退職金制度 慶弔見舞金制度 社員持株会制度 団体保険制度 定期健康診断 契約保養施設 社内クラブ 検討中…契約社員 非上場企業 金融(コルセン) 売上高3000億以上 時給1400円〜(土日+200円) 週休二日制(シフト制) 有給休暇（1日／半日／1時間単位） 育児休業（規定あり） 子の看護休暇 介護休業／介護休暇 社会保険完備 昇格昇給制度 寸志年2回 月給制正社員転換制度 資格取得奨励制度 社員食堂、売店 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） 通勤交通費 以上比べた時、どちらがいいのでしょうか。 多少ブラックな所があっても正社員で居続けるほうがよいのか、大企業で契約社員として働く方がいいのか、悩んでいます。 抜け漏れ等あるかもしれません。気になる点やご質問ありましたらわかる範囲でお答えします。 皆様の忌憚なきご意見が伺えればと思います。よろしくお願いします。
ベストアンサー
実際のところ、さほどかわんないんで残ってもよければ移ってもいい感じですねえ。この２社だけだったらですね。
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