投稿日:
年一回年初に過去1年の自分の仕事の業務の内容確認、貢献度、見直し、指摘、会社役割、その他について話しが行われ、その後本年の業務内容の確認、部署の移動確認、社内の仕事的や人的問題点の話を行った上で本年の給料について話が行われる。
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社アイシップコムを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。