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2024年4月に入社してすぐ、有休が15日もらえる。さらに夏季休暇で5日もらえるので初年度から20日ある。報奨制度があり、仕事を進めて行くと内容に応じてポイントがもらえる。そのポイントは賞与に上乗せでもらえる。
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担当顧客のお金の回収です。電話、督促状、訪問、反応なければ裁判や強制執行を申立てます。報奨制度あるので頑張れば賞与にプラスαでもらえるのも嬉しい。残業がない。17時になるとみんな帰る。
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役職は保証協会から出向している。契約社員は60代の男性が多く、金融機関や保険会社等を定年退職して入社する方が多い。女性は1割以下のため、世間話が好きな女性には向かない。債務者に怒鳴られる方がある。
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一人でコツコツと仕事を進めるので同僚との関わり合いがない。話好きな人には向かない。事務所が静かで電話督促していると皆に聞かれる。
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安定している。公共機関なのでつぶれることはない。雇用は非正規であり、正社員であれ、会社を勤めることはある程度永続的が保証されている。
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債権回収で難しい。お金のないところから返してもらう、その交渉は総じて難しい。保全なし。よって、トラブルに巻き込まれることがある。
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良い意味で他同僚について関心がない。その無関心さは人間関係の希薄さにつきるが、その分干渉なく、自身の仕事に没頭できる。
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おおむね待遇条件にのっとっていた大きな失敗が、トラブルの派生が周りに影響を与えるものでなければ終身雇用が守られる
休暇取得、勤務時間等は業務内容次第。管理職未満でもある程度自分の裁量で調整できるため、フレッ…続きを見る
深夜、早朝の張込みがあり、何時間残業しても給与は変わらない。時代錯誤。残業代は30時間分のみ…続きを見る
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