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シフト制なので、融通がきく支店に配属されれば自分のプライベートな予定にあわせて休暇が取得できる。個人成績が明確にでますし、支店での目標売上もあるのでチームプレーもありながら個人プレーもあるので自分の成長はできるかも。
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お客様の予定が入ると休日の変更、残業は多々ある状態になってしまう。休日にもお客様からの問い合わせが支店に入ると、支店からひっきりなしに電話がくるので心が休まらないです。映画館でゆっくり映画鑑賞なんて絶対にできないです。
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配属された支店によって大きく異なりますが、アットホームな店なら楽しく業務ができると思います。また営業なので、休憩のタイミングは自分次第です。
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自店エリアに管理物件の多い店、提携企業からの紹介客が多い店の仲介営業は比較的稼ぎやすい。売り上げ金額が年2回のボーナスに反映されるので、売り上げを上げれば上げるだけ収入が増える
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自分の営業成績に応じて、収入も上がる為に年齢関係無しに稼げる可能性がある。個人事業主扱いなので節税対策も個人でできる。
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不動産賃貸仲介の営業をしていました。 主に電話反響やメール反響からの営業ですが、駅前の店舗だったのもあってアポ無し来店もありました。 数少ない女性社員だったのもあって、女性のお客様のお部屋探しには良い対応が出来た事にやりがいを感じました。
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良くも悪くも男性社会でした。 残業代等はなく(みなし残業代として給料に含まれていた為)朝は始業より1時間早く出社が当たり前、閉店後は店長が帰るまで帰れない空気感がありました。 来店予定が組めなきゃ退社してはいけないと言われ、そもそもメールや電話の反響から絶対にアポに結べる訳でもないのに無茶苦茶な事を言うなと思いました。 23時や0時頃の帰宅の時期もありました。 週休2日制で疲れが取れる訳もなく、休みの日も普通に電話が掛かってきたり、どうしても対応出来ず休日出社したり、休日出社するのが良い事の空気もありました。 現在は店の責任者も変わって雰囲気は良くなったかとは思いますが、そういった体制を上が認識していながら特段対策を打ってないので、これからもずっと変わらないと思います。ブラックです。
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