一般社団法人滋賀県教育会の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
子どもたちのことを思えば思うほどサービス残業が多くなる。 保護者との人間関係を上手く築けないと学級経営もしんどくなる。 新しい指導要領が出る度に指導法を変えたり、研究をしたりする必要がある。新しい機器を使いこなすために練習や研修を重ねなければ他の学級との差ができてしまい、子どもや保護者から不満、心配する声が出かねない。 子ども同士のトラブルを解決するために自分の家庭(家族)が後回しになる。(家族の協力が不可欠)
年収・給与制度・待遇
投稿日:
基本給料が安いです。昇給なんてまだまだです。実力をちゃんと評価されてるかはあまりわかりません。サービス残業だらけです。夏のボーナスは全然です。通勤距離に合わせてボーナス欲しいです。早起き遅寝の毎日で割に会っていません。
ワークライフバランス
平均有給取得率
22.0%
残業時間
74.4時間
投稿日:
子どもが熱を出した時などは、何とか代わりの先生に入ってもらったらなどで対応できる。夏休みは長期間休める。
関連つぶやき
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