いま日曜報道THE PRIMEを観てますが、デジタル庁の人材採用について討論されています。 デジタル庁非常勤職員の年収が800万円~千数百万円となっていて スタジオゲストの専門家の人が「トップのポジションはもっと高いですよ。この年収は中間から下のポジションの年収ですらね」 と話していましたが、1千万円前後の年収で安いというような話にも聞こえたので…
物の値段と同じで、給料はその人の価値によって決まります。 給料の少ない人は、仕事内容や仕事ぶりが、社会的にそれだけの価値しか認められていないからです。 どうしても必要と思われる高い技術や能力が宝石のように希少で、持っている人が少なければ、高い賃金で処遇しなければ集められません。 あなたに想像の枠でしか考えられない、そこらのサラリーマンと同格に考えてはいけません。
その人のスキルによると思います。スキルのない人への給料としては高いでしょうけど、スキルにはかなりな幅があります。システム全体を設計できる人、指示されたプログラムだけならかける人、社会システム上の欠点などを指摘できる幅広い知識や実践経験がある人などでしょうか。1500万以上の給料ならかなり限定されそう。デジタル庁としては、さらに高給取りを想定しているらしく、どなたが担当者になるかによって国民にとって良いシステムになるのか、逆に税金ばかりかかるものになるのか決まると思います。アベノマスクのような税金の無駄遣いにならないことを期待しています、
まあまあ高給に入ると思いますよ。もちろんもっと高額の方々は沢山いるでしょうが。上を見たらキリがないし、下を見ても同様です。
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