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生涯賃金・福利厚生の面だけで言えば、基本的に大卒で中小企業より高卒で大企業の方が良いでしょう。 ただ、高卒で大企業に「指定校求人」で就職するにはそれなりの学力が必要ですよ。日東駒専に推薦で行けるレベルの学力が必要です。もし、それ未満の学力で大企業に高卒で行けるとしたら、その高校の優秀な先輩のおかげでしょう。 【資料】独立行政法人労働政策研究・研修機構「ユースフル労働統計２０１６」 男性・転職無し・残業代含む・退職金含まず 大規模企業（１０００人以上） ＊高卒：２億７８９０万円 中規模企業（９９９～１００人） 大卒：２億５６１０万円 小規模企業（９９～１０人） 大卒：２億１７００万円 ※これだって正社員になれたらの話ですよ。大学に行っても非正規・フリーターなんて山ほどいますよ。だから『奨学金が返せない』等という騒ぎになるのです。
その他の回答（2件）
企業の人事体系によります。 普通は大卒は「新幹線」ですが高卒は「在来線」です。 違う車両で違う線路を走ります。明らかに大卒が「早く、遠く」に行けます。 しかしこんなこともあります。以下ご参照ください。 当社は東証一部上場の金属加工品メーカーです。 かなり有名な会社です。TVCMもやってます。創業者が中卒だったせいか？人事体系が単線（全員在来線）です。中卒が7年勤めれば大卒と同じになります。退職金は「勤務年数」型ですから中卒が最大になります。大卒は2500万くらいですが、中卒は4000万近くになります。工場は4つありますが、そのうちの一つは集団就職で東北からでてきた中卒の方です。
回答日2017/04/21 10:26:52
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