①給料に関して(30歳でどの程度の年収があるのかなど) ②休みに関して(長期休暇はとれるのかなど) ③福利厚生にかんして(各種制度をどれくらい使うことができるのかなど) 以上に点において知っている方がいらっしゃれば教えてください。
コンビニはやめては如何ですか。 コンビニに、好待遇を期待する。 それしか頭に無いのならば、続かないですよ。 それに異業種からしたら、良くないですよ。 確かに昔から見れば、セブンも給与も上がりましたし、他社も安定はしています。 しかし、店長にしろ、スーパーバイザーにしろ隙間を埋めながら育ってきた仕事です。 長期に休んだら、管理している店はどうなりますか? トラブルの対処はどうするのですか? 仕事内容を考えれば、自分が休めるのか?答えは出るはずです。 大きくなったとは言え、振興の事業です。 それを維持して行くには、まだまだマンパワーしかないんです。
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
大前提として接客業であるという点において理解しておいた方がよいと思います。それと店舗によって先輩や同僚が茶によって仕事の楽さが変わってくるのでこれから受けようと...
大規模なシステム開発があると、残業をすることがあり、納期にギリギリになることもあります。社員…続きを見る
毎年少なからず昇給します。資格手当もありますので入社してからは勉強も大切になります。取得のた…続きを見る
コンビニアルバイト・パートのメリットとしては、接客が基本の仕事になるので、そこを基本から身に…続きを見る
入社する際に、地域正社員と一般の社員を選ぶことができ、1年目から月二万円程度の給与差が生じる…続きを見る
中途採用の調理師は、自由度は非常に高いです。勤務していた施設は店舗責任者が若い栄養士だったの…続きを見る
歴の長いパートさんが多い店舗では、新人社員として立場だけは上だが知識は浅い存在としては、指示…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
株式会社ローソンを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。