。 国際系の企業は狙うつもりはないし、TOEIC勉強するならほかにパソコンの資格とか簿記とか勉強したいと思ってしまいます。 優先順位としてはやはりパソコンや簿記よりTOEICでしょうか? 教えてください
まずは貴方が将来どんな仕事に就きたいかだと思います。 例えば一般職の事務員になりたいのであればTOEICは無意味です。圧倒的に簿記やMOSなどのPCスキル系資格の方が有利に働くでしょう。 また武田薬品工業のMRの様に国際系の仕事でなくてもTOEICスコアで一定の足切りをしている企業があるのも事実です。 結論としてあるに越したことはないがまずはご自身のなりたい職種、入りたい企業研究が先だと思います。 まだ就活には時間はあります。資格の勉強頑張ってください。
世の中の常識。 英語は金になる。 ブルゾンちえみが言うように世界に男は何十億人もいます。仕事も同じです。 同じ仕事でも英語が出来るだけでお給料は何倍にもなります。 また、英語は頭の善し悪しは関係ありません。アメリカ人は皆英語ができます。 やれば必ずいつか物になります。 日本人だけの仕事は少子化で少くなり、会社も減る一方です。 英語を必要とする仕事は毎年毎年増えていきます。 これが世の中の常識です。 後は貴方の判断だけです。 良い社会人生活を送ることをお祈りします。
管理部門なら簿記はあればいいですが、せいぜいやってる感がアピールできるのは短大卒くらいでしょう。 パソコン資格はきょうび出来て当たり前、目立った資格もないのでやめたほうが良いです。 となると、はい、優先はtoeicです。 ただし、そもそも専門分野でない限り、資格は意味を成しません。 資格内容よりも、自発的に学生さんがスキルを身につける意欲があるかないかの方が大事です。 で、それでもなぜtoeicかというと、toeicの利点はまず年寄り世代が身につけてない資格である点。 また、人事の立場に立った場合にどう見るかを考えましょう。 質問者さまが英語を仮に選考していなくても 「就職するときはオリンピックイヤーと思い、将来的にも必ず役に立つスキルだと自発的に勉強を始めました」と語れる方が、物事の先を読める優秀な学生さんだなと感じないでしょうか。 http://enjoylifeinenglish.blog112.fc2.com toeicの勉強そのものは、この辺りのブログが参考になりますので思い立ったが吉日です。
英語できる人(TOEIC600点)と パソコンできる人(mos取得) 簿記2級 の3人が採用試験に来たら私は英語を取りますね。 パソコンは誰でも基本的な事はできるし簿記は専門的なことは会計士にでも聞けば良い。 ぶっちゃけどっちも分からなければネットで調べられる。 でも英語で電話がかかってきたらどうしょうもないんです。しかも最近はグローバル化で電話もメールもFAXも英語でくるのが増えてますので。 あと、中国語できる人も重宝されます。
一番は学歴です。 簿記なら1級以外は意味はありません。 パソコン、それを言っている時点で、ちょっとおわっているかと。最低限は、できる前提です。(Officeぐらいは、使いこなせるのは、初歩の初歩) なので、toeicも、最低限は取っとくことになります。 何となく、あなた自身のレベルがひ『』低いようなので、toeicは、最後にしないと、やばい状態でしょうね。
教育に関しても制度が充実しており、どの領域でも安心して学べる環境にある。 また、キャリアに関しても社内公募含めてトライする事は平等にあるため自分次第でチャレン...
女性がかなり活躍、働きやすい会社かつ業界です。 社員同士のコミュニケーションも活発で、かつ皆ライフワークバランスを大切にしています。かつてのような終身雇用な雰...
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
武田薬品工業株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
社内設備はとにかく全て古く、老朽化していて良い環境とは言えない。建て替えやリフォームは資金面…続きを見る
新製品の上市が多くあり、新たなチャレンジができる風土がある。また、成果をきちんと出していれば…続きを見る
完全能力主義を掲げているが、最終的には相対評価のため、好成績でも上位5%に入らないと、早期昇…続きを見る
本社とグループ会社の関係性がよろしくない。いかなる企業も歴史があり、多少のしこりが残ることは…続きを見る
まず初めに、誰にでも臨機応変に対応しているところが良い点だと思います。いつも大変だけれど、毎…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
武田薬品工業株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。