ずっと工場で働くことになりますが、他回答にもあるように、班長とか主任とか、責任者に上がっていくのです。「作業をするのが仕事」から「担当するラインがきちんと稼働するように責任を持つのが仕事」になります。 作業員の配置を決めたり、作業員が足りなければ自分がラインに入ったり、不具合が出たらその対応をしたり。 本社開発部への異動はありません。異動したって、開発部でやることないですから。
沢山の方、回答ありがとうございました!
開発部はいわばエリートなので理系の大卒、大学院卒が占めてると 思います。 製造の仕事ならその路線でしょうね、定年まで でもその中で主任とか課長に昇進する人はいるでしょう
高卒での入社ですと、最初の配属先次第です。 工場配属される人が一番多いですが、中には技術部に配属される人もいます。 一度配属されると、工場⇒技術部への異動は難しいと思います。
私の知り合いの例を紹介しますと、高卒で入社、組み立て現場で10年くらいやった後、現場の予算担当をしたり、生産管理の仕事をしたりしていますね。 開発に行くというのは会社によるでしょうが、基本的に無い様ですが、海外拠点の立ち上げとかで駐在したりすることはそれなりにある様ですよ。
穏やかな雰囲気で1時間ほどの面接でした。現在の仕事に疲れ、プレッシャーがない事務職に応募しました。男性という所もあり、細かく聞かれました。その点については、しっ...
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