理由は何点かあります。 はじめに今年結婚を予定しています。その為いずれは、子供が欲しいと考えてます。 次に仕事量が多く、私だけ仕事を頼まれることが多く何でも請け負ってしまい、頭がパンクしてしまい少々病んでいる。 休日出勤は月1日。残業15時間ほど。宿直勤務あり。 出勤などに関しては、連休が無く辛い。 今後、家族でお出かけなど、して行けるのか不安。 家族との時間を大切にしたいと考えている。 給料の上がり幅が少ない。 昇給したが、約2000円ほど。 周りの方からは、2000円上がるのは凄いとのこと。昇給2年振りの人も居た。正直去年の頑張りは何だったのかと思い、ショックでやる気が無くなりました。 今の給料の上がり幅でいくと、将来子供が出来た時に、不安でしかないです。 職場の雰囲気は皆さん上の方には不満多いが、職員同士は仲良くやっている。 介護士の将来、会社の将来を考えると生活は厳しいのかなと考えており、転職を考えています。3年働き介護福祉士の資格を取り給料アップもありますが、働き方や収入的に厳しいのかなと思っています。 皆さま的にはどうでしょうか? コメント頂けたら幸いです。 転職先の考え 今はトヨタ自動車の期間工に行こうかと考えています。その後正社員登用試験を受け、正社員になれたら良いなと考えています。 若しくは、トヨタ自動車関連の会社を希望しています。 給料が安定している?為将来的に安心かと考えています。 また、連休もあり、ある程度は、家族との時間も大切に出来るかと考えています。 長い文章になりましたが、読んでコメント頂けたら幸いです。
高卒でいわゆる大企業の事務系で働いていましたが、アーリーリタイアして、週3で介護の派遣をしている独身オバチャンです。 1年でリーダーさんというのは、人望もあるのでしょうし、すごいなと思いますが、質問者様、それ以外は甘過ぎです。 >トヨタ自動車関連の会社を希望しています。 >給料が安定している?為将来的に安心か そんなワケないですよ。 確かに会社としては潰れないでしょう。 でも、工場の作業員が、お役御免の可能性は、介護士よりは高いですよ。 ましてや20代の方ではね。 今の介護業界が連休が取りにくい、給与が安いも、付く前に分かったはずでしょう。 質問者様の方法は二つですね。 一つ目は介護業界で極めること。 介護福祉士、ケアマネは最低取って、施設管理者など上にあがって、起業なり、よい条件の会社へ転職なりをする。 それまでに、人に仕事を振ることも覚えた方が良いと思います。 もう一つは、安易な転職ではなく、公務員だとか、大企業の事務系だとか、充分な給与と福利厚生に転職する。 質問者様、「トヨタ自動車の期間工」って、今、たいして努力なしで転職可能な先を探していませんか。 誰でも長く続く職場じゃないから、常に募集しているのですよ。
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期間工として働き始めて2年目になりますが、人間関係はいいです。 先輩も話しかけやすく相談も…続きを見る
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