上司が新入社員に対して呼び方を変えることは、望ましい対応とは言えません。以下の点を考慮する必要があります。 ・呼び方は公平であるべきです。一方を呼び捨てで、もう一方を敬称付きで呼ぶのは不公平な扱いです。 ・呼び捨ては上司から部下への一方的な呼び方であり、新入社員が望んでいない可能性があります。呼び捨てを嫌がる人もいるでしょう。 ・新入社員同士で呼び方が異なると、差別的な扱いを受けていると感じる可能性があります。 上司には、新入社員に対して公平で礼儀正しい呼び方をすることが求められます。呼び捨てを避け、姓に「さん」付けるなどの統一した呼び方が望ましいでしょう。新入社員の気持ちを考慮し、呼び方について話し合うことも大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
お客さんの前とかでは不適切ですが、そうでもない場面では社員の距離感によって砕けた呼び方になっていいと思います。実際どういう距離感なのかは書かれている内容からは読み取れません。
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