ダブルワークについて 郵便局で1日4時間の仕事をする場合、ダブルワークは可能でしょうか？

理由は民営化前の公務員でどちらかというと雇用対策に力を入れているからです。 結論をいうと正社員であっても期間雇用社員であっても民営化後は明文化規定で兼業は禁止されていないものの、採用の目的が雇用を創出し、生活の安定を図るからであり、兼業は倫理に反するからですね。 実は期間雇用社員で検索するとでてきますが、非正規社員は生活関連手当は支給せず、勤務日数または時間数で考慮すると書いてあります。 面接を受け、本人の年齢および職務経歴や通勤費の多少や生活の困難度などを総合的に判断し、勤務日数等を決定とあります。 ということはよくある独身だからといって昇進試験が受からないとか、よくいう差別ですかね。 てか、面接ではプライベートのことはかなり聞かれます、趣味＝パチンコ、や海外旅行等はマイナス評価ですね。最初の質問が給料を何に使うかそればっかり聞いてきます。 じゃあ、遊ぶために使っちゃだめなのっていうことになりますが、同じ仕事の能力ならそうなるでしょう。 また、期間雇用社員は最初は2ヶ月その後6か月ごとの更新です、更新の際に職務遂行能力および本人の健康状態と生活の困難度（給料の使用目的が正当かどうかと、扶養家族の有無）などを総合的に判断し次の勤務日数・時間数と給料を決めます。 悪いけど、よそで仕事をしているというのはほかの仕事がない人が働けないという意味で倫理に反するし、遊ぶ目的での仕事はいくら仕事ができても前項と同一の取り扱いをうけるでしょう。