郵便局の非正規は経験と試験で登用試験を受けて合格すると社員への道がありますが厳しいらしいですね。団栗の背比べが集まっているから。
社員以上の仕事をして給料が安いのが納得いかない人もいるから新一般職が出来たのではないのですか?Aアリから新一般職になると給料は下がりますからね!社員以外はノルマを無くしたら時給的にも悪くないし保険などあるからアルバイトとしたら良いと思いますがネックは営業ですね!
たしかにそうですね。会社の採用試験を受けて採用された人と、郵便局で面接のみで採用された人、差が付くのは仕方ない事かと。しかしながら、同一労働同一賃金の観点からは不合理です。要するに正社員と期間雇用社員の仕事に差をつければいいのです。期間雇用社員は純粋に配達のみで、正社員はプラスαの仕事をさせるとか。
貴方はそうかもしれませんが、それは貴方の自分の経験からそう仰ったのでしょう。 甘えも含め、人の痛み方は、人によって変わってくるものです。 甘えという言葉自体も、言う側は簡単です。簡単にその人を切り捨てられるのですからね。 https://m.funsubstance.com/fun/218939/pain-is-relative/ 本当に非正規と正規の差は、試験を受けたかどうか、という違いだけて決まって賃金に差がでるのでしょうかね。
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