今日、局長から、労働組合に入るか入らないか決めて欲しいと言われました。 強制ではないと言われたのですが、ほとんどの社員の方は入っているようです。 入った方がいいのでしょうか?またメリットなど教えて欲しいです。 よろしくお願いします。
あなたが入りたくないなと思ったら入らなくていいです。強制加入ではありません。 メリットとしては結婚や出産、身内に不幸があったときなどにお金がもらえます。 デメリットは、上記のメリット以外がほとんどないことです。活動も身近に感じませんし選挙の時にはいろいろお願いなどされて面倒です。 また他の社員からは、あなたは組合に入らないタイプの人なんだなという印象を持たれます。 ただ最近の若い社員さん達は加入されない方も多いようですし、入らなかったからといって不利な扱いを受けることはありません。 余談ですが局長から組合の勧誘を受けているのでしょうか?基本的に郵便局長は使用者になるので組合員ではないはずです。 本来であればあなたの部会に組合役員がいるのでその人などからの勧誘になるはずです。
日本郵政株式会社の
新着求人などの
最新情報がメールで届きます!
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
スキルアップすれば、その分、時給はアップします。その点は良いのですが、それほど頑張らなくても、時期が来れば、自然と身につくスキルなので、そこも良い点ではないでし...
日本郵政株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
休暇はある程度事前に予定を入れれば取得可能なので、仕事とプライベートの両立がとれます。きちん…続きを見る
製造業といっても様々な拠点があり、色々な種類の製造があります。海外拠点も、メキシコや中国、タ…続きを見る
仕事の内容は、小学生を対象とした放課後保育です。主に、子供たちと遊んだり運動をして過ごします…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
日本郵政株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。