4月から嫁が単年契約で転職をして、月に12万円前後(別途ボーナス夏、冬あり)の所得に変わりました。年末あたりに135万以上の収入になるかと思いますが、この場合4月に見込みが135万に変わる申請をするべきだったのでしょうか?そして、4月からの嫁分の扶養手当ては返還になるのでしょうか?総務関係詳しい方教えてください。
12万の収入が恒常的に得られとなった月から扶養にはなれません。過去1年の合計が130万を超えたときではなく、今後1年を見通してになります。 月108,333円が恒常的に得られときなので、扶養を外すのは4月と思われます。
ありがとうございました。
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