- 解決済み
宮城県仙台市近郊のヤマト運輸SDをされている方に質問です。 現在ヤマト運輸SDへの転職を検討しているのですが、妻、2歳の子供1人がおり、家のローンもあるため給料面が気になります。
求人を見ても曖昧な点が多いため実際にもらっている内訳を教えていただけると助かります。 ・基本給、扶養手当、地域手当はいくらか？ ・また仙台中心部ではなく、その周りの地方エリアではインセンティブはどのくらいもらえていますか？ ・残業は何時間？残業代はいくらくらい？2024年問題を目前に会社としてこれから残業を0に近づけていきたいのか、それとも法律ギリギリまで働かせる方針なのか ・ボーナス額は初年度からどのように変化するか？ ・現職の方は何歳までSDを続ける予定ですか？また続けられると思いますか？ ps.私は30歳男営業職です。営業に嫌気が刺し運送系で転職を検討しています。前職で2トントラックでの営業兼配送をしており、今思えば配達の方に適性を感じています。 現在の年収は400万程で、払うものも多いのであまり下げたくはないのが本音です。 宜しくお願い致します。
ベストアンサー
仙台市近郊だけでは地域手当はわかりません。仙台市とそれ以外の市で地域手当は異なります。 残業代も担当コースで異なります。 ヤマト運輸の給与体系も今期から変形労働時間から法定勤務体系にかわり、残業も制限されます。後は2t車だけで運転できる車両もありますが、準中型免許が必要です。準中型自動車(車両総重量3.5トン以上7.5トン未満）の車両も必要です。現役のドライバーで定年までやっている方はセンターに1人か2人くらいです。扶養手当も1人16000円で18歳迄の支給です。 ヤマト運輸では年間労働時間が決められており越えることは絶対的に出来ません。 セールスドライバーは配達だけではありません、集荷します。 セールスドライバーというのは営業します。営業が嫌気が差したようですが、当然ですが上から営業成績も見られます。配達と集荷だけやっているほど甘いものではありません。
質問した人からのコメント
詳しく回答頂きありがとうございました！
- 回答日
- 2023/06/02 13:32:23
その他の回答（1件）
宮城ではありませんが、ヤマトの基本給はかなり安いです。手当てやインセンティブと残業代があって一般企業の残業代なしを上回る程度です。おそらく転職すれば300前半、400超えるには3年はかかるでしょう。営業に嫌気がさしてとありますがSDとはセールスドライバーですよ、セールス無しではインセンティブなしに等しいです。配達だけでは基本給と手当てだけ、400越えはもっと遠のくでしょう。
回答日2023/06/01 14:19:43参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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