エレクトロニック・アーツ株式会社のクチコミ・会社評価（16件）
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良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
繁忙期には残業が多かったりときにはであの繁忙期には深夜まで残業が1週間続いたり、終電を逃して泊まり込んだことが1〜2回年にありましたけども、それ以外は外資系らしく有給100%消化するよう言われたり仕事が終わったらすぐに帰るよう促されたいと、ワークライフバランスには気をかけているように感じました。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
海外の大学院に進学が退職理由ですが、社内に多くのビジネススクールやMBAホルダーがいるにもかかわらず、ビジネススクール進学や海外大学院への進学に伴う休職制度がなく退職せざるを得なく、矛盾を感じたというか不満はありました。
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良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
ゲーム業界やIT業界でインターナショナルな仕事を通じて成長したい方には、非常にお勧めいたします。ただし、この会社に限りませんが、ゲーム業界は非常に特殊な業界ですので、人事や経理財務などの専門職以外は、違う業界への転職に苦労するかもしれません。
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
国際的な環境の中で、英語でのコミュニケーション、各部署との利害調整、米国本社との折衝、国内取引先との関係構築など外資系として重要なスキルを鍛えられました。
良い点面接
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
当時面接は3回ほどあったと記憶しておりますが、特に不満もなく、スタンダードの面接だったと記憶しております。1時面接は日本人の人事部の方と日本語で、二次面接以降は英語を交えたビジネス英語のインタビューだったはずです。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
外資系なので想定はしていたものの、業績悪化によるリストラや部署の閉鎖、事業の撤退など、あまりにも唐突かつ大規模なリストラやレイオフが多く、本人が有能であっても担当するプロダクトや所属するチームがうんがわるいとクローズドされて本人も解雇になるのはひどいと感じました。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
社内でトレーニングプログラムや定期的な研修を受けた記憶がないので、現在はどうか分かりませんが、自発的に英語力なりビジネススキルを磨かないといけないのかなと思います。
その他（メーカー）業界の求人
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 退職済み
- 中途入社
- 2014年以前
投稿日：
外資系と言う形で、欧米人の上司同僚などインターナショナルな環境で、社内の公用語は英語ですが、部署によっては日本語オンリーなところもあり、ゲーム会社と言うことでカジュアルでゆるい雰囲気があるところは好きでした。
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- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 東京都港区虎ノ門４丁目３番１号城山トラストタワー東京赤坂法律事務所内
- 従業員数
- 55人
- 代表者名
- ルーカス・オリバーフロスト
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