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私は非常勤講師として受験生の指導をおこなっていた。受験生に勉強だけでなく、私生活における指導やアドバイスなどをすることで、生徒の成長を目の当たりに感じることができた。更には生徒が第一志望校に合格できたときなどは、それまで行ってきた事が報われた感じがし、家族のことの様に嬉しく感じることができた。また生徒と接することで、自身の成長もすることができ、学問だけでなく人間的にも成長できたと思われる。
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教務職志望で応募し、入社したあとに営業職に配属されることが多くある。完全分業をしているが、希望場所に入れる可能性は低いかも。営業をしたくなくても、営業に配属され、数字達成出来なければ罵倒される。メンタルが弱いかたにはあまり向かないかもしれません。面接の時に自分の希望部署をしっかり強めに伝えることはかなり大事。
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個別指導での指導なので、生徒と親密になりすぎることが無い様、必ず一線を引いた上での指導を心がけなければならないと思う。会社は生徒の親との交流を禁じていたが、中にはそれを行っている講師がいた。それに関して上も知っているのに注意せず、その辺の甘さが感じられる。また、上司と仲良くなることで仕事が分け与えられたりと、実力や能力以外のところで得をする雰囲気がある。正直、真面目にやっている講師ほど損をする傾向がある様に思われる。
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体育会系なところは否めない。中には非常に容認できない指導をする上司がいることも確か。全国に教室があり、本部とはリモートでしか管理されていないので、ブラックなところは教室ごとにあると思う。 困っている生徒を救うものだとしても、かなり高い授業料を平気で提案しまくる人もいる。 家計が厳しく入塾できないという結果になると、営業力がないからだと詰められる。 お金がない家庭に対して理解がない営業も多く、「多い授業数が正義」と見ており、貧乏で授業料を払えない家庭に対しても思いやりのない営業を行う人が多い。 インセンティブ制度は見直す必要がある。 意味のない反省文を書かせるのはいらない。
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大学卒業後に数年間講師として勤務、契約の形態は個人事業主としての請負契約でした。 家庭教師・ブースでの個別指導両方ありました。 ブースも割と広めで使いやすく、社員の方も親切でした。また、システムも分かりやすく比較的働きやすかったです。 紹介を受けるかどうか決める前に詳しい状況も教えてくれるし、保護者の方・生徒さんと面談の際は社員さんが付き添い、連絡も社員さんがしてくれるし、掃除等の雑用も無しで講師としての仕事は勉強を教えて勤務時間を報告するだけでした。 社員さん、事務員さんの連絡が確実なのが特に助かりました。 業界では時給が高い方で、生徒さんの紹介数も多くてバイトとしては文句なしでした。 なお、授業料が高いため保護者の方の期待も高めでした。
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残業もあまりなく、土日の休みもしっかりと取れています。時にはお客さんに合わせて土日の出社もありますが、その分はしっかりと振替休日をとり、むしろ振替休日を長らくとらないと、上司からうるさく言われます。
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