靴修理の求人について

チェーン店で落選したのは、ラッキーですよ。 チェーン店は「難しい修理は、全部工房へ丸投げ」で、スキルの向上はまず不可能です。 それと、本当に良い店は、求人を出さなくても、絶えず就職したい人がアタックしていますよ。 その良い店とは 例）靴修理屋として、立派な店舗を構えている店で、すでに従業員を雇用している。 その店で、グッドイヤーのすくい縫い作業をする技術力がある。（外注ではなく） 自慢話ではなく「少しでも上手になろうと頑張っています」と言う店長・オーナーがいる。 店長・オーナーが履いている靴が、ちゃんと手入れしてある。 そんなお店が近くに見つかれば、「求人」がなくても「靴が好きです。アルバイトでも良いので働かせて下さい！！」と、断られても3回押しかけてみては如何ですか？ 職人気質のオーナーだったら、何らかの反応はあると思います。 （その時は、自分の靴のお手入れをお忘れなく） 同じ事をして、地方では少しは有名な店に、未経験者が1年間のアルバイトの後、正社員になった人が身近にいます。