この中だと、一番間口が広いのはエフエム東京でしょう。 ラジオ局で毎年採用活動を行っているのはエフエム東京とニッポン放送くらいです。 その他の局は3年に一度くらいのタイミングで採用しています。 ラジオ局員の主な仕事は、スポンサーを見つけてくる営業と、制作会社に番組制作の指示を出す編成の2種類です。 今の時代、ラジオに好んでCMを出す企業は少ないため営業は辛いですし、その少ない予算で面白い番組を作るのもまた大変なことです。 局員として働くなら相当な覚悟がいると思いますよ。 パーソナリティになりたいなら、芸能事務所の扉を叩きましょう。 パーソナリティは、見えないものを音だけで伝えるため、知識やボキャブラリーが求められる仕事です。個人的にはテレビに出るより高いスキルが求められるように感じます。 それでいてギャラはそんなに高くないですから、好きじゃないと続けられない仕事でしょうね。 ラジオは、他のメディアにはない暖かいコミュニケーションがあって私は大好きですよ。
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