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面接は2回ありどちらもオンラインでの面接だっため気軽に受けることができた。質問内容も難しいものがなかった。一次面接は1対1の面接で、2時面接は学生1対面接官2で行われた。一次面接では自分についての質問が多く、2時面接では働く上で転勤や土曜出勤、車通勤など仕事に関する質問が多かった。
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特に不満な点はないが、印象に残った質問として転勤のことや車通勤のこと、休日に電話がかかってくることもあるが大丈夫か、土曜出勤もあるが大丈夫かという質問をされた。面接2回のうち2回とも聞かれた。
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後で他の担当者と確認したいとのことで、面接は録画されます。 良くも悪くも淡々と質問をされていくので、無駄なことは話さずに聞かれたことにだけ答えていくのが良いと思います。
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地元の同業他社と比べると年収ベースでは高い水素にあると感じる。なお主任クラスから残業が付かなくなるため、基本給が少しだけ上がることなる。そのため、忙しい営業部門では残業が付く後輩との間で給与が逆転することもあり、モチベーション低下してやりきれない。
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給料の上がり方は大きくはない。年功序列のような面があり、出世していけば少なからず上がっていく。また賞与も今後は評価制度の変更によりどうなるか分からない。
投稿日:
質問自体はベーシックなものでしたので、ご自身がやってきたことを話せば大丈夫だと思います。聞かれたことにだけ答えること。
単純作業は単純作業なので、慣れると物足りなくなるかもしれません。 ミスをしてはならないので…続きを見る
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