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3か月に1回給与を上げるチャンスが巡ってくる。販売している人事評価制度を自社でも実施しており実践し、体験談を営業トークとして取り入れたりすることもできた。ボーナスは、歩合制であり、頑張った人にだけインセンティブとして出ていた。
人事評価制度導入~制度とシステム運用支援。月に一度お客様との打ち合わせを行い、制度や運用においての課題を確認して制度の見直しや運用のサポートを行う。評価制度を通してお客様の業績向上や人材育成に貢献ができることにやりがいを感じていた。 導入当初は課題はたくさんあるが一歩一歩解決して、お客様にも変化ぎ見られてきたときは本当にやりがいを感じられる。 またフルリモート、フレックスのためスケジュール調整次第で通院などプライベートの予定も調整しやすい。
多様な働き方が許容されていても会社の勢いや意思決定スピードが早い分、普通に働いている社員と比べると物理的についていかことが難しいです。
向上心の高い人の集まりですので、切磋琢磨し自分を磨ける環境になっていると思います。テレビ会議でも頻繁にやりとりをおこない、他の営業所とのコミュニケーションも充実しておりました。
リモートワーク・フレックス勤務のため、自由に働ける点が魅力。有給を使わなくても平日日中に時間が作れるので、病院の予約等が取りやすい。
テレワークやフルフレックスといった制度が整備されており働きやすい。育児休暇もとても取りやすい環境である。
経営スピードが早い分自身の成長を実感できる。また発言できる環境もあり自分の意見を述べることもできる。その意見も筋が通っていれば採用され、新しい業務も任せてもらえるようになっている。
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類似企業との比較
| 企業名 | 年収 | 残業時間 | 有休消化 | 求人 | 所在地 |
|---|---|---|---|---|---|
| 表示中の企業株式会社あしたのチーム | 468万円 | 25.8時間 | 45.8% | - | 東京都 |
| 株式会社ラクス | 648万円 | 18.1時間 | 79.4% | 募集中 | 大阪府 |
| アマゾンジャパン合同会社 | 729万円 | 17.5時間 | 69.7% | 募集中 | 東京都 |
| カバー株式会社 | 610万円 | - | - | 募集中 | 東京都 |
| 株式会社出前館 | 662万円 | 26.3時間 | 57.5% | 募集中 | 東京都 |
| 楽天グループ株式会社 | 820万円 | 32.9時間 | 48.1% | 募集中 | 東京都 |
| メドメイン株式会社 | - | - | - | 募集中 | 福岡県 |
| 株式会社セールスフォース・ジャパン | 886万円 | 43.7時間 | 53.5% | 募集中 | 東京都 |
| GMOインターネットグループ株式会社 | 693万円 | 25.0時間 | 64.5% | 募集中 | 東京都 |
| 株式会社マネーフォワード | 711万円 | - | - | 募集中 | 東京都 |
| LINEヤフー株式会社 | 884万円 | 22.8時間 | 62.2% | 募集中 | 東京都 |
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