投稿日:
女性で役職についてるって方はほぼほぼ居なかったです。 どうしても仕事柄的にも妊娠してしまうと、そのまま退職!って感じの雰囲気がありました。子供を産んでから、保育園に預けながらの職場復帰は厳しいからかな?って思います。 時間のシフトが8時間しっかりってなってしまうところが、産後で働くには長いので厳しいのかもと思います。
投稿日:
退職理由は実家での引っ越しがあったので、職場が通える距離ではなくなってしまったので退職することにしました。 しっかり辞めるときには、3ヶ月前に辞めると言ったので、嫌なことを言われることもなく、すんなり辞めさせてもらえたのでよかったです。引き継ぎをする時間もしっかり与えてもらえたので、それもよかったです。
投稿日:
幹部が変わり者ばかり昇格させる。変わり者好きが多い。変わり者が多すぎるせいで、下の社員は精神的につらく嫌気がさしてくる。直属の部下だと余計に辞めたくなる。上司が代わると店のやり方も大きく変わり早いスパンで代わるので対応が厳しい。理不尽な上司が多い。
投稿日:
昇給制度自体が、役職になったら給料もあがるって感じだったので、アルバイトだった自分があがることはなかったです。 役職になるのもそう簡単にはなれないと思うので、あがらなくてもいいって思ってるくらいがいいと思います。
投稿日:
レジでしたり、コインや玉の交換をしたり、空席のところを掃除したり、たばこの灰皿を掃除したりしていました。 最初は覚えることが多くて大変ですが、慣れてしまったら同じことの繰り返しになるので、そんなに大変ってことはなかったです。 それに毎日同じお客さんが来ることが多いので、常連さんとかとお話したりして楽しくお仕事できるようになりました。
投稿日:
玉の交換、レジ、灰皿の交換、空席のお掃除、ランプの対応などをしていました。 仕事内容自体は、そんなに難しくないので、覚えてしまえば淡々とできると思います。
投稿日:
仕事内容に対しての給料額が見合わないと感じる。賞与は会社の売り上げによってある時とない時があり、あっても少しの額しかもらえない。
投稿日:
実際に働いている姿も見ていないのに評価されている。どれだけ頑張っても目に入らなければ評価はされない。悪い部分だけよくみつけてくる。
正社員ではなくても、社会保険に加入できるので産前産後休暇はもちろん育児休業も取得できます。 …続きを見る
劇場に配属された場合、劇場運営が主な仕事。 基本はアルバイトスタッフが表で勤務してくれてい…続きを見る
上司によるとは思いますが、何年かで 上司が変わるので公正に評価してくれる上司ならいいですが…続きを見る
株式会社敬愛の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社敬愛を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。