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部署にもよりますが、希望休は4日とれるので満足しております。勤務形態的に泊まり勤務が多く、その明け後に体力次第にはなりますが出かけられたりするのでいいリフレッシュになっています。
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比較的良好。 新卒で入社、同期も20名ほどいた。 各部署6名ずつくらいの配属で、上司も比較的同年代が 多く、良好な関係が築きやすい環境である。 新人に2人先輩がつく制度があり、 仕事面でも多くのフォロー、プライベートでも付き合いができる環境
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職場の人間関係は基本的には良好です。厳しい方もいらっしゃいますが基本的には優しい方が多いです。一度別の会社に転職しましたが、人がいいという理由もあり戻ってきたくらい人がいいです。
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わたしの働いていたホテルには二つの派遣会社からアルバイトが派遣されていたが、それぞれ給与が異なっていてわたしの働いていた方が100円低かった。同じ会社の先輩は残業代が支払われておらず、もう一方の会社に入ろうとしたが上司に怒られ諦めていた。さらにその事件の後からシフトのメールに毎回 「他者から食事のお誘いをいただいてもまず上司に相談してください」と記載されるようになった。
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男性女性関係なく上がれます。ただ年功序列感は否めないです。 ご結婚なさってお子様がいらっしゃる方も産休、育休をとれているのでとりやすい環境なのだと思います。
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宴会業は体力勝負の仕事のため、教育がなされてないが体力だけはあるといった人が多く働いていて、民度が低く忙しくなるとすぐピリピリした空気が流れた。宴会業は派遣が多いが、他社からヘルプできたアルバイトの方も同じような性格をしていたので、この業界が総じてそのような雰囲気だとも言える。社員は比較的常識のある人もいるが、性格に難がある人もたくさんいた。
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部署によっては頑張りがいがある環境でした。 新人でもたくさん仕事を任せてもらえる。 やりがいも感じられ、なにより、お客様の生の声が聞けるだけあって、新人の間はいっしょうけんめいにしごとができた。
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