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こんにちは。私は高校生1年生の16歳(女)です。
2ヶ月くらい前から働いてる店の店長が、私の事を気に入ってるらしく、仕事に関係ないLINEをしてきます。また、バイトの帰る時間が一緒のときは、家まで送ってくれたりもします。 それだけならいいのですが、バイトが休みの日まで、一緒にスタバ行く？とか言ってきます。別に気に入ってくれてるのは色々と便利だからいいんですけど、一緒にスタバ行ったり休みの日まで会うのは面倒です。いつも適当に断っていますが、毎回言い訳をするのも面倒です。 同じ経験をした方、してない方でも対処法教えてくれると助かります。
回答（4件）
シンプルに嫌がっていると伝える。 ソレでもダメなら親に相談した上えバイトを辞める。 質問文に書かれている行動を、下心をもってやっている人もいれば、客観的に見ても100％善意の行動、という事も普通に有るため、すぐに犯罪かどうかといった話は出来ません。 ただ、嫌だと思っていて嫌だと伝えた上で続けているのなら、セクハラやモラハラになる恐はあります。
回答日2023/01/18 15:23:19
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研究・開発 ／ 新業態推進本部 セントラルキッチン（製パン・製菓・惣菜）／面接1回
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営業企画 ／ デジタル戦略本部 法人ビジネス営業企画・マーケティング担当
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- 【職種】営業＞営業企画 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■部署概要 デジタルギフト等の企画・販売 法人Eコマース事業の企画、運営 その他法人サービスの企画 ■仕事内容 【職務概要・ミッション】 法人ビジネス拡大のためのマーケティング戦略担当として、顧客やデータ分析、売上拡大のための営業/販売企画の立案等を担っていただきます。急成長中の法人ビジネスチームにて、主体的且つ積極的にチャレンジし、チーム内で中核的な働きを担ってくださることを期待しています。 【具体的な職務内容】 ビジネスの拡大フェーズに突入した法人ビジネ…
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経営企画・経営戦略 ／ サプライチェーン本部 サステナビリティ／リサイクル担当
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- 【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 サステナビリティ部は主に以下の２つの領域を担っています。 ①リソースポジティブカンパニーを目指した環境負荷低減の取り組みリード ②倫理的調達 【職務概要・ミッション】 米国本社がかかげている「リソースポジティブカンパニーになる」というビジョンに基づき、2030年までに「CO2」「水」「廃棄物」を50%削減するというマイルストーンを達成するために、環境フットプリント把握、戦略開発・実行に取り組む。 具体的には全社のサステナビリティ活動推進…
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商品企画 ／ デジタル戦略本部 カードビジネス推進担当
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- 年収600万円〜800万円
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- 【職種】マーケティング＞商品企画 【業種】流通・小売＞小売 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります キャッシュレスを推進するプリペイドカード、オンライン入金、デジタルチケットなどの利用促進のための企画・運営・キャンペーンの実施、また、店頭で利用できる支払い手段の追加、利用促進キャンペーンの企画・実施を担っている部署です。 ■仕事内容 【職務概要・ミッション】 デジタルを通じて顧客体験を向上させ、お客様に驚きと喜びを提供し、エモーショナルなつながりを深めることがデジタル戦略本部のミッションになります。 その中の一つのサービスであるプリペイドカードは…
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