アルバイトの男です。ある男性上司から「明日、昼飯行こう。」と誘われました。 「は、はぁ、、」と答えると「肉でも食いにいこう、元気つけてもらわなきゃ」と言いました。 普段仕事でも関わりの少ない上司で、僕の直属の上司ということでもなく、 ランチは一人でデスクでカップ麺を食べてるような方です。 僕は一人で吉野家でささっと済ませてカフェで読書するのが日課であり幸せのひとときなのですが、、、 その上司とは僕が入社以来一度もランチになんていったことないのに どういう心理なんでしょうか? 普段関わりの薄い部下を食事に誘う上司の心理が知りたいです。 何か話でもあるのでしょうか?それすらわからないほどフレンドリーな関係ではないのですが、、、
仕事の内容が判らないのですが、普段は関わりの少ない、親しくしたこともない上司がわざわざ、あなたと1対1でお昼を誘ってくれたと言うことは、あなたに何らかの関心があるのではないでしょうか? 例えば、あなたの仕事ぶりを見て、頑張っているので好感を持ち、昼飯でもおごってあげようか、と思ったのかもしれません。 あるいは、普段、一人で昼休みに読書している姿を見て、最近では読書する若い人も少ない事もあって、あなたに興味を持ったので1対1で、あなたのことをどんな人なのか、観察してみたいと思ったのか。 いずれにせよ、悪い印象であれば、わざわざ1対1のお昼に誘うはずはないので、あなたの職場での行動や姿勢などに、何らかの関心、あるいは興味を持ったので、もう少しあなたのことを観察してみようと思った可能性が高いと思いますね。 あなたにとっても悪いことではないので、安心して応じればいいのではありませんか?
ランチに行ってきました、特に必要な話題があったわけでもないらしく、昼間から焼肉をご馳走にぬりました、地元のこと聞かれたり、昔の仕事の話だったり…給料入ったらまた行こうと言われて終わりました。僕の考えすぎだったようです。
もうすぐ3月の年度末でしょ? 3月31日でいっぺん雇用契約終わって、4月1日から また契約更新って形式の職場が多いと思うんだけど、上司は「この人(質問者様)は契約更新して来年度も雇って大丈夫かな?」ってのを見極めようとしてるのではないでしょうか。
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