AW・ウォーター株式会社のクチコミ・会社評価（45件）
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良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2024年頃
投稿日：
有給は取りやすい。良くも悪くもエア・ウォーターグループの中でやりくりしているので何とかなる。倒産の心配はない。急な休みも何とかなる。仕事のやりがいよりもワークライフバランスを優先させたい人には良い環境。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2024年頃
投稿日：
エア・ウォーターグループの中でも規模が小さい為、親会社から配属されてる人材も親会社が持て余している人材の印象。よって経営力、マネジメント力が著しく低い。ただプライドは相当高いのが厄介。現経営陣からはお客様のため、従業員のためという言葉は聞いたことがない。新入社員もほぼ辞め、直近は中堅も大量に辞めていく。
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不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2024年頃
投稿日：
上司の面談はあるが、その評価が給与に反映されない。社長の一存に左右される。昇給は５段階あるが、24年度は課長一律1、それ以外は2らしい。ちなみに23年は過去最高益。よってどんどん人が辞めていく。
- 投稿者：
- 正社員に応募（中途）
- 選考辞退
- 2017年頃
投稿日：
エア・ウォーターのグループ会社（１００％子会社）であることが安心できると思いました。近年、宅配水のミネラルウォーターは災害時の備蓄水として、また、水道水は生活用水として使用して、飲料水はミネラルウォーターを購入する意識が進んでいく中で、ミネラルウォーター市場の将来性は拡大傾向であり今後成長が期待できる良い会社だと思いました。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 製造業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
3交代制なので基本的に残業なし。有休も事前に申請すればほとんど取得できるし、急な体調不良にも上長が代わりに出勤したりして対応してくれる。
良い点人事・評価制度
- 投稿者：
- エンジニア
- その他の非正社員
- 50代
- 男性
- 退職済み
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
早い時間帯になるっていうのが一番です。型ではなくても良い意味ではなくていいかな。何でもないけどもある仕事を任せられるようになって良かったのである仕事を任せられるようになって良かったのである。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 製造業
- 正社員
- 40代
- 男性
- 係長
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
中途採用が多く従業員は皆仲が良い。仕事に対して正社員でも与えられた作業だけこなして帰えら人間が多い。やる気がある人間が当たり前に昇進していく。
飲料・たばこ・飼料業界の求人
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 製造
- 正社員
- 30代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2024年頃
投稿日：
女性の役付きはいない。男女の給与差も大きい。当然皆不満を持っている。キャリアアップを目指す女性にはオススメできない。
- 投稿者：
- 営業事務
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 退職済み
- 中途入社
- 子育て中
- 2014年以前
投稿日：
これも本当に部署によります。当時の私の担当しては受注先 発注先 運送手配...
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