環境はAzure、Windows、他諸々… 昨年度昇給し、今は派遣社員3名を率いて、1つの機能の開発を行っています。 (PLではなく、サブリーダーみたいなやつです。PLは別でいます) 年収も500万を突破しました。 といった感じで表向きは充実した社会人生活を送っているように感じますが 体調面で課題があり、退職を検討しています。 基本的に36違反スレスレで働いている状態で 朝の6:00に起きて準備して9:00に出社 夜の21:00-21:30に終わり そこから帰宅したら22:30-23:00に家に着く(酷い時は日付超えて終電で帰宅することもあり) ご飯食べて風呂入ってら日付跨いで寝る時間 こんな生活を新卒で入社してから5年間続けています。 これでも法令違反してないんだと驚くレベルです。 昨年度昇給してから責任が重くなり 体調も崩しがちで薬を常備してる状態です。 会社自体は業績が凄く良く、一見将来性がありそうに見受けられますが 実際は大量に仕事を引き受けて少ない人数で仕事を回しているので業績が良いだけで どこの案件でもこんな感じです。 こんだけ体調が悪いのに、薬で誤魔化しまくってるので 体調不良での欠勤は一度もありません。 しかしここ最近はふらっと倒れてもおかしくない状況が続いていることから このまま今の会社で勤めても良いのかと悩んでいます。 SEという職には苦がないし、できればSEでこのまま働き続けたいです。 年収が下がってもいいのですが、今のスキルでも転職できますかね。 あとオススメの転職サイト教えて欲しいです。
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