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給与査定の判断基準がない 売上と会社の流れで給与を左右している印象 残業代が加味されていなかったので 18時間くらい働いても給与に反映されないしモチベーションが上がらない 社員という責任者を少数にして権限を持てないようにしている仕組みなのでほとんどがバイトであるため会社経営を支える社員が厳しい労働環境の一言。 今の時代に若い人にこう言った会社で働いて欲しくはないですね。
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言葉では良いように言ってくるが行動に伴っていない。 給料も後でやっぱり交通費出しませんと言って半年遡って天引きされたり無茶苦茶でした。最後は何故か囲い込みのように周りにいるスタッフの給料や時給が上がり、雇用者に対して金銭だけでの関係なんだなと少し寂しい会社だなと思いました。
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休暇は非常に取りづらい過酷な環境だと思います。アルバイトさんが休めば社員が出勤する体制で月の休みが2日しかない事もザラにあります。 改善しようと代表、役員に報告してもレスポンスが遅いのですぐには体制変わらずです。1日18時間勤務という事もあったので仕事以外の時間は皆無です。
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どの会社もだが結果を出して行けばそれなりに評価をして頂けます。 ただどんぶり勘定なので明確な昇給制度は無くて月の売り上げが行けば普通より多く貰える可能性もあります。
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設備自体は余り高い物やお金がかかる事へは投資しないので、色々と時間がかかる業務の短縮は取り入れられないですね。
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辞める1ヶ月前は嘘のように何もかんしょうされずに普通に接客を楽しむことができました。去るもの追わずが徹底して良い。
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割と自由度があるのでアルバイトとしてはいいかもしれません。 シフトに融通を効かせたり出来たのですが今はどうかな?
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アルバイトであればシフト制なので取り組み安いと思います 休む時に変わりを見つけられないと休ませないと言う鬼のルールはありますが、、
とにかくお店の全てが不衛生、トイレも汚い、キッチンも汚い、事務所も汚い、お店の中も汚い、ドリ…続きを見る
これまで何人もやめていく人を見ましたが、コミュニケーションというか質問や言われたことに対して…続きを見る
現状社員の待遇はそこまで良いとは言えません。ですがどこも同じような中、多少なりの努力はありま…続きを見る
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