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やる気さえあれば、様々なことにチャレンジさせてくれる会社であり、それが自分のキャリアに繋がっていると思う。できることが多くなってくると仕事の量も増え負担に思うこともあるが、入社5年目で10人の部下を持てるようになり、仕事にやりがいを感じている。
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数年前に人事制度が変わった。基本給が上がるなどいいところもたくさんあったが、昇給に関わる評価基準が部署(上長)によって大きく変わっているような気がする。人によっては昇給しなかった人もいるようで、いつか問題になる気がする。
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バースデー休暇やワクチン接種のために特別休暇が設置されるなど、社員の負担が減ってきている。また以前よりも有給休暇が取得しやいすい状態になっていることはいいことだと思う。
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同じ事業所に同年代(20代)の社員が多く、楽しく仕事ができていると思う。部署に関係なく定期的に飲み会もあり、部署が違い仕事で関わることがない人とも仲良くなれる環境だと思う。
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当時の責任者からの具体的な指示が無かったせいか、何をしていいか分からないことが多々あったと記憶しています。また、単純作業であったため、はじめは楽しかったのですが、飽きてきて、長く続けたいと思う内容の仕事ではありませんでした。
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当時の時給でいえば他のアルバイトと比べると良い方だったと思います。長く続けていないので昇給は分かりませんが、初めてで何も出来ない状態でもちゃんと給料は貰えました。
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当時はタイムカード制で、一度タイムカードを打ち忘れた事があり、人事の人にその旨を伝えていたにもかかわらず、その時間が入っていない事がありました。
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普段では関わる事の無いような仕事内容で、特にノルマなど無かったと記憶しています。何人かでの共同作業が必要な時があり、ワイワイ楽しく仕事が出来ました。
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