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結婚して子供がいても仕事は大変しやすく、理解がある環境でした。 状況によっては子供を連れて仕事に来ることも可能でした。 子供が預けることが出来なかった時など大変助かりました。
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成長は何事も本人次第で、向上心があれば何事にもチャレンジさせてもらえるし、背中を押してくれる環境は整っています。 やったことのない営業活動をさせてもらったことで、今後のキャリアアップにつながる活動になりました。
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女性が比較的多い職場であり、男性もそれに対する理解はあると思う。ファミリー感の強い会社なので、産育休はウェルカムだしおそらく男性にも育休を取得しやすい雰囲気ができていると思う。 子育てをしてるからといってキャリアアップに影響があるわけではなく、子供に対しても親切な会社だと思う。
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若いうちから責任のある仕事に取り組めるので、やりがいを感じることができます。たくさんの事業を行っており、職種も多岐にわたっているので1つの会社で多くの経験を踏むことができると思います。 そのため、チャレンジ精神がある方には向いていると思います。
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当時は働き方改革などなかったので、終電後まで仕事をすることが月10日ぐらいはありました。また、多くの知識を求められるので結局帰宅してからも仕事に関わること(本を読んだり、調べ物などの学習)をしなければ、ついていけないこともあり、個人的には辛く感じてしまいました。
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社長との距離感が近く、報告・連絡・相談がしやすかった。 自分の意見が出しやすく、フランクな人間関係だった。 オフィスもきれいで、当時にしてはオフィスでのスタイルも進んでいた。
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年齢、性別関係なく完全な実力主義で、頑張れば頑張るだけ評価されているように感じた。 若くてもしっかり評価され、様々な仕事を任されるような環境でした。
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評価の方法が上司の好みが反映されていて、正当に評価されているのか少し疑問に思う点がありました。 また、賞与はなく売り上げの数%を支給という形でしたが、その点が不透明でした。
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