そのためにはどのような大学に行っておくべきなのでしょうか。私自身商学部に興味を持っており、商学部のある大学をめざしています。グッズプランナーにプラスし、イベント進行管理やサウンドエンジニアにも興味があります。 このようになってしまうと音楽関係の大学に行くのも一つの手かなと考えています。 やはり新卒でANYCOLORへ就職するのは難しいのでしょうか。他のところて経験を積んでから望んだ方が良いのでしょうか。ご意見いただけると嬉しいですm(_ _)m
専門学校という選択肢もありますが、結局は専門知識を推し量る資格を有している事が望ましいです。 グッズプランナーであれば、実際に使う事がないが関係する資格は多く存在します。 だからこそ実際に今活躍している人からすれば、その資格持っていてもうちでは使わないっていうのも出てきますが、絶対にマイナスにはなりません。 目標があるのは良い事ですので、一流大学を出て資格を有している事が望ましいですね。 但し専門学校の場合は、その道の就職先の伝手・採用枠を持っている事は珍しくありませんし、推薦状の意味も出てくるでしょう。 なので、ANYCOLORへの就職を目標にしながらも、合格できなかった場合の事を考えなければいけません。 特にあの手の職種は即戦力を望んでいるケースが往々にしてあります。 ですが、新卒で採用するにしても大学の学科と受ける企業が食い違っていた場合は、なぜこの子はこの業界にきたんだろう。どんな事を頑張ってきたんだろう。 他の受験生より優れている点はなんだろうか? という少し不利な立場に立たされます。 学生なんだから、入社してすぐに仕事出来る人なんてまずいません。 ですので、どこの大学専門に行っていようが関係ないという意見もありますが、結局は本気で目指したいからその学校を選んだんだよね。っていう印象はどうしても与えられてしまいます。 ですが一流大学であれば、違う点で評価もされますよね。 勉学して理解できる力が優れている点ですね。 勉強が出来ず勉強なんて何の役に立つの?って人は、きっと根本を理解していないのでしょう。 世の中には勉強できなくてもある一面で優れている人もいますが、そんなものは稀です。 ですのでこの人は努力する力がある。またそれを理解する力も優れている。資格もたくさんもっていて、育てればエースになれるかもしれない。会社を引っ張って行ってくれるかもしれない。 そういう風な人間にならなければ、選択肢はどんどん減っていくわけです。 もし高1であるなら、まずは勉強をすることです。 また夢を叶えるためには、どういう学校が本当に存在して、どういう事を学べるのか。 そして世の中にはどんな職種があり、どんな資格が必要なのか。 早い人であれば高校1年生からオープンキャンパスへどんどん参加します。 まだ高校生になったばかりかもしれませんが、夏に向けて今から予定を組んでみてはいかがでしょうか。
会社の新卒採用情報を確認されてみては https://recruit.anycolor.co.jp/graduates/ 〇〇学部というより、いわゆるガクチカ(学生時代に力を入れたこと)で、例えばイベントを企画して成功させたとか、〇〇のグッズのアイデアを出して実現させたとか、そういうのがあると強いと思います。逆にとても人気がある会社だと思うので、〇〇大○○学部とか専門学校で学びました、だけでは厳しいです。自分の価値が会社にとってどれくらいメリットがあるかを実績で示すしかないです。 新卒採用なしというわけではないので、どんどんチャレンジされた方がいいと思いますよ。
コロナの影響で自宅で過ごすことが増えた人たちが増えたことが影響したのか業績が著しく伸びている。 若い人が多く、担当する業務が入社後すぐにあるので常に活気がある...
中途社員が毎月入社し、かなりの勢いで社員が増加している中で、社内の稟議・申請フローなど基本的な部分の教育が追いついていない。そのためルールが守られていない状態で...
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
ANYCOLOR株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
今の営業所の担当から月の始めに今月末での契約終了を聞き、直ぐに次の派遣先を頼んだのにも関わら…続きを見る
年間の定期昇給はたった500円なので、長く勤めて豊かになる事は無く、定年まで働いても入社から…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
ANYCOLOR株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。