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部署によって仕事を任せてもらえるのもありますが今いる部署は上の人が自分でやりたい性格なのかなかなか教えてもらえずで上の人も他に仕事あるのに誰でも出来る仕事は回してくれればいいのにと思う時もあります。
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上司やお局のような立場の人は分からない部分を聞くと、こんなのも分からないのか等と口にする者もいれば嫌な態度をする人が数人いました。 そういう人達が上にいる部署もあるせいか、とにかくスタッフの入れ替わりが激しいです。
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半年に1回くらい昇給はします。また永年勤続10年で旅行券10万円分、20年で15万円分の旅行券がまらえます。 また、福利厚生で自分と三等親以内の親戚なら半額で宿泊も出来ます。
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産後職場復帰した女性スタッフでは役職が付いた人は見たことがありません。それも分かるけどそれなりに勤続数もある訳だし考えて欲しいです。
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半年に1回昇給はありますが、技能給とかが上がっても何かで下げられてるので基本上がった気はしないです。また基本給が上がる訳では無いのでグッと上がった気もしないです
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基本給が上がる訳では無いので総合的にはそんなに上がってはいないです。基本給も社長から一般までみんな同じ金額です。能力給とかが上がっても何かが引かされるので結局そんなには上がらないです。
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お客様と接する時間が多い部署にいたので、お客様にお褒めのお言葉を頂いた時には嬉しい気持ちと喜んで頂けるようにもっと頑張ろうと思える機会が多くてやりがいがありました。
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寮があるので住込みで働けるのはありがたいなと思いました。 寮費も一万くらいで住めるのも良かったです。 それと、食堂もあり疲れて料理したくない時にはありがたかったです。
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