投稿日:
人数が足りてないためか、その場で決まった。 お店が入っている建物のフードコートにて面接官。 聞かれたこと:志望動機、尊敬している人、聞きたいことがあるか。など基本的なこと。 緊張してるますか?などほぐしてくれるような声かけがあり、話しやすかった。 アパレルなので、スーツではなく、私服で行かれることをお勧めします。 (勤務する時はお店の服ではなく私服になるため。)
投稿日:
店舗人数、仕事ができる人、繁忙期により残業が発生するかしないか分かれる。 基本店長がシフト作成する。希望休は基本通るけれど、有休消化はなかなか難しい。
投稿日:
店長とのトラブルがきっかけでした。地域限定社員で異動なしなのに、他店舗へ異動しろと辞令を出されたのが原因で退職を決めました。辞めさせるためにそれを狙ってたんだとおもう。
投稿日:
販売促進課としてPOPやポスターなどのデータをPhotoshopやIllustratorを使い作成し印刷、ラミネートなどをし全国の店舗に配布する。 未経験から始めたが一通り作成できるようになり技術を学べた。
投稿日:
給料がとにかく他のアパレルより良かったから入社を決めました。また、〇〇円〜って書いてあって、経験者なので、面接で、〇〇円でどうですか?って最低以上の給料提示してもらった!!
投稿日:
給料に関しては他のアパレルよりもかなりもらえる印象。面接で、初日から正社員として雇ってもらえたのでとてもよかった。
投稿日:
みんな明るくて元気な子だったのですぐに馴染めた。みんなで頑張ろうねって凄く楽しかったです!店長がいい人なら最高!
特に繁忙期は残業が多く、ワークライフバランスは取りにくい。一緒に働くメンバーや管理者によって…続きを見る
売上ノルマはないが、カードのノルマが激しい。とにかくカード。お客様の気持ちなど考えずに、おす…続きを見る
給与は、20年以上働いているが 100万も上がらなで、とても安い。 残業も申請しないと付…続きを見る
投稿日:
社員がリモートすることはありません。店長やマネージャーくらすになるとリモ...
株式会社ジェニイの
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
株式会社ジェニイを
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。