和歌山市で求職中です。 てんかんのため、Drより 運転、介護、調理補助、日勤夜勤の交代制などは、Drより厳禁と言われたため、事務しか残っていません。

事務は、 一般事務・総務事務８年、 学校事務４年、 医療事務１年、 窓口業務３年 がありますが、全事業所の採用担当者は『事務職は女の子のみ、女の子希望（※１）』と、男女雇用機会均等法５条違反する事業所が１００％で、ハローワーク和歌山の職員専用パソコンにも、『事業所の意向により女の子』と入力しています。 面接会場に着くなり『１５年以上事務経験があっても、初心者の女の子をとる。 紹介状には、１５年以上事務経験があっても事務経験が少ない、年齢が高い、転職回数が多いと記載する』と言ってきます 『軽作業は主婦の仕事、４０歳の男が嫁・子どもを養わないといけないのに４時間の最低賃金のパートで恥ずかしくないのか』と言われます。 てんかんで、バス電車しか通勤手段がないので、バス停や駅近くの職場となると、かなり数が限られてきます。 やはり、和歌山では車がないと、仕事は不便でしょうか。 （※１）女の子 の定義 厳密に言うと、 男の子 … 男の子ども 女の子 … 女の子ども という意味で、 せいぜい許されるのは、３０歳未満の女性…女の子 ３０歳未満の男性…男の子 と言っても許される範囲です。 しかも６０歳超えた社長や、５０歳代後半の採用担当者は『４０~５５歳の女の子が欲しい…』と言っています。