弁護士法人森・濱田松本法律事務所
弁護士法人森・濱田松本法律事務所のクチコミ・会社評価（41件）
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良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
スタッフに関しては女性がほとんどの職場です。 ある程度の学歴がある人しか採用されないので、極端に頭が悪い人がおらず仕事はしやすかったです。 産休や育休をとる人がほとんどでそれに対するハラスメントは全くないですし、法律事務所なのでそういったことに対する意識は高かったと思います。 皆さんきちんと復帰されて時短勤務をしていて育児と仕事の両立をしているようでした。 ぬるく働きたい人にはちょうどよいのではないかなと思います。
投稿日：
テレワークを取り入れており、出勤の頻度は自分で調整できる。案件状況によってはやむを得ず出勤が重なることもあるが、それでも在宅をできるだけ推奨してくれる環境ではある。
良い点面接
投稿日：
コロナの関係で、最後まで全てオンラインによる面接でした。なかなか職場の雰囲気を知ることができなかったことは残念でしたが、移動時間がなかったのでとてもスマートでコンパクトな選考だったと感じます。
不満な点ワークライフバランス
投稿日：
一方で、繁忙状況や周りの方の出勤状況を考慮しないと休暇が取りにくいかとも思います。もし担当グループで他の方が休んでいたら自分は休めません。他の方も同じです。お休みをいただくことにやや重みを感じます。
良い点ワークライフバランス
投稿日：
定時になるとすぐ帰る方が多いのは、とてもホワイトだと思います。定時を過ぎると上司の弁護士からも明日で大丈夫などと声をかけられるので優しい環境です。 休暇も、周りの方が快諾してくださるので取りやすいと思います。
不満な点人事・評価制度
投稿日：
評価制度の内訳が明確でなく、何が評価されたのかはよくわからない。また、高評価をつけられていても、人事の調整により下方修正されることがあり、結果がダイレクトに賞与などに反映されているのかは不透明。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
採用されたチームによってカラーも雰囲気も全く違います。秘書は、担当する弁護士が留学したり出向したりするため定期的にかわります。パートナーを担当した場合、上手くいっている場合はずっと変わらないです。担当はかなり偉いパートナーでない限りは複数人担当しました。私がいた頃は、20代〜30代の秘書が多かったです。定年まで働いている方もいましたが、パラリーガルレベルの業務もこなされていました。一時的に産休カバーで派遣が入ることもありましたが、ほぼ全員正社員です。
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投稿日：
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