社会福祉法人三晃福祉会の
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女性が長年務めやすい。産休、育休の制度が整っている。育休を明けても育児短時間勤務があり、務めやすい。 残業がほとんどなくライフワークバランスが取りやす女性が長年務めやすい。産休、育休の制度が整っている。育休を明けても育児短時間勤務があり、務めやすい。 残業がほとんどなくライフワー...もっと見る
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クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
女性が長年務めやすい。産休、育休の制度が整っている。育休を明けても育児短時間勤務があり、務めやすい。 残業がほとんどなくライフワークバランスが取りやすい。有給休暇も取りやすい。タイムカードを導入し、定時に出勤し、退勤できる。サービス残業も無し。 シフト制だが、休み申請は受けてくれるので予定が立てやすい。福利厚生の充実。労務士がいて相談日を設けている。勤務時間内で相談も出来る。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
一定の給料に達すると昇給がなくなる。 昇格するには上の立場の人が辞めない限り昇格できる事はない。 勤続年数で全てが決まるので、仕事のできるできないは関係なく、次は誰が昇格するかは決まっている。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
色々な、研修の知らせの紙が届くが、自己負担の研修も多い。会社負担だったら参加したいと思うものも多くあり、その場合仕事内での研修ではなく、休みの日に行かなければいけなかった。
ワークライフバランス
投稿日:
休み申請を受け付けてくれるので予定を立てやすい。有給休暇もしっかり消化できライフワークバランスはとりやすい。
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