転職の面接で退職理由を「セクハラ被害に遭ったため」と言うと印象が悪くなり不採用になるのでしょうか？被害者として辛い思いを…

Question

転職の面接で退職理由を「セクハラ被害に遭ったため」と言うと印象が悪くなり不採用になるのでしょうか？被害者として辛い思いをして退職したのに転職でも辛い思いをすることになるのでしょうか？

Answer 1

言わないほうが無難ですね
質問者さんがどんなセクハラを受けたのか知りませんし
別に面接官にそれを言ったところでプラスにはなりません。

面接とは質問者が会社に対してどれくらいの利益を出してくれるかしか
興味がありませんので

私が面接官なら質問者さんが仮に自分の会社を辞めることになったとき
同じようにセクハラでやめたなんて言われたらたまったもんじゃありません

色々書いてますがセクハラした人が一番悪いです

Answer 2

冷たい言い方にはなりますが、不採用とまではならないが印象が悪くなります。
難しいかとは思いますが、前向きな理由を探して言えるようにしなければならないです。もう少し情報があればアドバイスは出来ますが。
例えば今の職種とか年齢とか持っている資格とかどんな性格とか？その他色々ありますが。