28歳手取り17万。給料を上げるにはどうすれば良いでしょうか？

Question

28歳手取り17万。給料を上げるにはどうすれば良いでしょうか？ITサポート事務の仕事をしてます。
今はヘルプデスク業務ですが、近いうちに運用・開発系の担当に移動します。（色んな担当をローテしてます）

業務はもちろん資格取得は自社内では頑張ってる方で、上司からも幹部候補として期待していただいてます。
しかし、勤続6年目で流石に給料が低いかなと悩んでます。
仕事内容が楽しく人間関係が素晴らしく良いので転職はしたくないですが、給料が低すぎて生活が厳しく…。（東京住み、勤務です。親を扶養してます。）

転職以外でどうやったらもっと給料を上げられるでしょうか？
まずは主任を目指してますが、そちらは自社のキャリアパス上まずは担当を異動してからでないとキャリアアップが望めない状況です…。

ちなみに毎月の給与の内訳は以下のような感じです。
基本給 19万5千円
前払い退職金 2万円
各種控除 4〜5万円
→手取り 16万5千円〜17万5千円
※残業代は含んでませんが、含んだとしても+1〜2万円です。
※ボーナスは基本給26万、控除5万で21万程度を夏と冬にいただいてます。
※昇給は年に一度、3500〜4000円/月程度です。

Answer 1

ITでプログラマなど開発の仕事であれば、多くの会社が資格手当を出していると思います。基本情報技術者であれば月3000円とか応用情報であれば月1万円くらいはもらえるのではないでしょうか？未経験でも応用までは努力すれば取れると思います。未経験だと難しいかもしれませんが、スペシャリスト試験まで受かれば月1.5～2万円くらいはもらえると思います。

いまは事務なので給料は低めかと思いますが、開発に移ると残業も出るでしょうし、手取りでも５万円くらいは上がるのではないでしょうか？開発職で手取り17万は未経験だとしてもさすがに安すぎると思います。

Answer 2

低いですね。
転職しないと年収アップは難しいでしょう。
先輩や上司たちを見てどう思いますか？
将来のあなたになるわけですが。

Answer 3

業務と年齢を見る限り・・・・そんなもんですよ。低いと思うのは分かりますが、みんな通る道です。内勤ですからね。それに、和気あいあい 楽しく会社で過ごせているなら、良い所に就職している方だと思いますよ? 今は金に執着しない事です。

Answer 4

そもそも、例えばその上司レベルまでなると、いくらもらえるのでしょうか？
頭打ちがあるなら、その会社では何年働いてもそんなに増えないということだと思います。

また、家族を扶養されているなら、扶養手当等の制度はないのでしょうか？申請しないともらえないものも多いので、もらえるものはもらったほうがいいと思います。

お給料を増やす方法は会社によって異なります。給与形態が異なるためですが、まずは昇進・昇格を目指すのが常套手段です。
しかし、昇進しても大してお給料が増えない会社なら他の方法を探さないといけません。