内定承諾後の辞退について質問します。 現在の会社から転職を考えて採用の内定を3週間前にいただきました。電話での連絡でそ…

Question

内定承諾後の辞退について質問します。
現在の会社から転職を考えて採用の内定を3週間前にいただきました。電話での連絡でその場でどうするか聞かれて承諾しました。その後現在の勤め先に退職の話をしたところ、関連企業に私の希望職種の部署があり、そこへの転籍の案をもらいました。
正直この案のほうが給料等条件が良いので、その案を受けたいと思うのですが、内定いただいた企業のほうを断ることに問題はないでしょうか？まだ入社日が決まっておらず口頭のみとはいえ内定承諾をしているため、損害賠償等の問題が発生してしまうのかきになります。
回答よろしくお願いします。

Answer 1

なんの損害もないので賠償もありません。