解決済み
派遣会社の求人に応募して月曜日に面接を兼ねて担当者と応募先の会社へ伺うことになっています。 しかし、今日求人サイトをみると本来自分が希望していた事務職の求人が出ていました。土日を挟んでしまうので、派遣会社への断りの連絡は当日になってしまいます。当日断るのも失礼だし‥ 給料だけでみると断然断っていきたいところなんですが、休みがなかなか取れないなど、何かあるんだろうなと思っています。 派遣会社→月23万円ぐらい。ライン作業で残業あり。夜勤も頼まれることごあるらしいが基本昼間の勤務。 事務職→月35万円。総務全般。契約社員。賞与あり。残業月10時間ほど。サービス業のため多分繁忙期は事務以外のこともやらされる可能性大。口コミだと別の部門の方は、サービス残業させられる。上層部の考えが昭和と書かれていました‥ 自分次第なんですが、もし自分ならどうしますか? (そんなの自分で決めろってのはお断りで‥)
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他の方への回答も見たんですが、総務全般ということは給与計算とか社会保険手続きとか人事系もあるはずで、スキルが必要なはずの仕事で未経験OKというところは怪しいです。 サービス業で事務で募集しててもすぐ店舗などに回されるところもあるなんて事も聞いた事あります。
自分にとって良い条件の仕事を選択するのは当然なので、派遣元には遠慮せず朝早くても良いのでお断りの連絡をした方が、逆に迷惑が掛からなくて良いですよ! 断る気満々で面談受ける方が相手からすれば余程迷惑です。変な気遣いはいりません。 私が担当者なら入る気が無いならサッサと断れよな。忙しいのに、この優柔不断め。くらいにしか思いません。 私も面談受けた帰り道に、どうにも相手の態度が気に入らないと電話してお断りした事があります。それでも、派遣会社はお仕事どうですか〜?と勧誘の電話をしてきます。 人をどこでも入社させれば儲けになりますから。ただのビジネスですからね。 優柔不断だとどこに行っても苦労しますよ。
私だったら面接だけは行って、面談後なんとか理由をつけて断ります。 事務職が採用になればいいけど、不採用でも気にせずまた別の求人探します。
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