教えて!しごとの先生
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人間関係が原因で、パート3人が解雇になりました。 誰かを残して誰かを辞めさせることはできないという社長の考えで、納得し…

人間関係が原因で、パート3人が解雇になりました。 誰かを残して誰かを辞めさせることはできないという社長の考えで、納得しました。しかし、社長のお気に入りの1人は私たち2人に内緒で残る可能性があります。 その場合、私たちには何もいう権利はないのでしょうか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    ありません。日本は 資本主義社会であり、資本家である社長に強い権限を与える仕組みになっています。ただのパートさんとは、対等ではありません。命の重さも違うのか?とか、そういう議論ではありません。ただ、日本の仕組みがそうなんです。今のところ。選挙でかえるしかありません笑

    1人が参考になると回答しました

  • 事情が見えないので、なんとも言えませんね。弁護士なり、しかるべき機関に相談すれば。

    ID非表示さん

  • 社長のお気に入りの人とは男女関係でしょうか? であれば不定を暴いて社長の奥さんに密告して別方面からの制裁を するという方法があります。

  • 懲罰は会社が決めます!公平でないことは良くあることです。

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