パワハラについての質問です。 パン屋で働いてます。

Question

パワハラについての質問です。
パン屋で働いてます。オーブン担当、成形担当、揚げ物担当など役割があるのですが、人手不足のため自分の担当だけでなく手が空いたら他のポジションを手伝う（というよりほぼ人の仕事奪う）くらいのスピードでやらないと仕事が終わりません。自分一人だけでなく皆がそんな感じ。
自分は他の人よりも仕事が速いので自分の仕事+他の手伝いをほとんど自分一人で終わらせられます。
それが気に入らなかっかのかパートのおばさんに「仕事はチームワークなんだから全部一人で終わらせようとするのはおかしい、人の仕事奪い過ぎだし自分勝手過ぎる、自分勝手なことしかできないなら一人で作業できる職場に行けば？」と吐き捨てるように言われました。
人手不足で皆大変だし、時間内に仕事が終わるよう頑張っていたつもりだったのですが身勝手な行動と言われてショックでした。
納得できないのが「自分勝手なことしかできないなら他の職場に行けば？」という言葉。
「アンタみたいな人いらないから辞めろ」という意味に捉えたのですがこれってパワハラになりますか？

Answer 1

パートのおばさんが言う場合は立場が上ではないので、ただの悪口です。

そういう場合は「自分勝手に見えるかどうかはあなたの感想であり、このやり方に文句があるなら私ではなくそれを指示した店長に言うべきです。とりあえずあなたが私に言った、「自分勝手なことしかできないなら他の職場に行けば？」という言葉は、私にとって不快なので、このような不愉快な発言を同僚に言ってチームワークを乱すことは自分勝手な発言かと思うので、あなたこそ「自分勝手なことしか言えないなら他の職場に行けば？」とそっくりお返ししたいところですが、とりあえず店長にあなたの発言が正しいかどうかきちんと判断してもらいましょう。

と言うと、大体黙ります。

そういう方は論理的に考えれば周りの仕事を皆んなで片付ければ早く終わるのに、自分の仕事を奪われて自分が必要とされていないとか、自分の仕事の効率の悪さに疑問を持たずに生きてきたので仕事が遅いのです。

そういう方はいい返さない相手には強くいい、言い返す相手には何も言いません。