セクハラって本人が嫌悪を感じたらセクハラといいますが、実際問題ほんとにセクハラになってしまうんですか？

Question

セクハラって本人が嫌悪を感じたらセクハラといいますが、実際問題ほんとにセクハラになってしまうんですか？上司なりに、髪切った？といわれて嫌な思いした。といってセクハラで訴え慰謝料なり逮捕なりほんとにこれだけでされるんですか？

Answer 1

実際はならないですよ。本人が注意しているのに、たびたび行ってやめてくれないとかなら別ですが。
その程度であれば、嫌がっているから今後しないようにと注意して終わりです。

職場の一般的な方法としては、本人と行為を行った人、第三者のそれを見ていた者、それぞれに聴取し、事実確認をします。
事実確認があったとしても、懲戒に該当するか判断し、該当すれば出勤停止や解雇になりますが、その内容なら謝罪か重くて配置転換くらいじゃないでしょうか。場合によっては、ただ過剰に反応しているだけと捉えられて終わってもおかしくない。

Answer 2

「セクハラと表現できる」＝「違法」ではないのです。
「セクハラと表現できる」もののうち、違法といえるラインを超えたもののみ、「違法」になります。
民事上の違法のラインを超えれば、慰謝料等の請求になりますし、
刑事上の違法の条件を備えれば、逮捕ということもあり得ます。

では、そのラインはどこか？
一言で簡単に説明できるようなものではありません。
いろいろな諸条件を考慮して決めるうえに、民事上の違法のラインと刑事上の違法の条件も一致しているわけではないです。

なので、簡便な判断基準として、「本人がイヤと思ったら」という、
相当手前のラインを引いて、安全を取っているのです。

「ならもう少し踏み込んでもよい？」と思われるかも知れませんが、
慰謝料や逮捕がなくても、社内等では、その「相当手前のライン」を基準にし、それを使って処分を決める場合もある（というか、その方が多い）ので、
気をつけて下さい。

Answer 3

セクハラは犯罪じゃないから逮捕にはなりませんよ。
また、それくらいで訴えてくるような奴がいたらみてみたいです。