失業手当について 今年3月末で今の仕事を辞める予定です。 理由は家族の転勤(県外)についていくためです。 一昨年5…

Question

失業手当について
今年3月末で今の仕事を辞める予定です。
理由は家族の転勤(県外)についていくためです。
一昨年5月から去年の4月末まで1年間、パートで働いておりました(雇用保険加入)。その後、5月からは週20日以内のパートとして働いており、3月末で退職予定です。
雇用保険は未加入です。
3月末で退職したら失業手当の申請へ行こうかと思っていますが、支給対象になりますか？
調べたところ、離職日から遡って2年間で12ヶ月以上の雇用保険加入があればよいと書いてあったり、遡って1年とあったりわかりません。
宜しくお願いいたします。

Answer 1

R4.5～R5.4が雇用保険加入だと、
R6.4末までの退職なら、12ヶ月の被保険者月数を確保できています。

しかし、R5.4.30に雇用保険を抜けているので、
雇用保険の基本手当は、１年後のR6.4.30までしか
受け取れません。そこで打ち切りです。

自己都合退職扱いなら、給付制限期間が2ヶ月あるので、
今から手続きしても、3中～4/末までの40日程度でしょう。